L.D., L.C. y E.F. Juvenal Octaviano Villaverde Crisantos
Definitivo en Contribuciones Laborales División de Estudios de Posgrado Facultad de Contaduría y Administración UNAM, jvillaverde@unam.mx
Con fecha jueves 19 de diciembre de 2024, la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (CONASAMI) en su edición matutina dio a conocer en el Diario Oficial de la Federación (DOF) los nuevos salarios mínimos generales y profesionales que habrán de regir a partir del 1 de enero de 2025.
El salario mínimo para 2025 quedó en $ 419.88 pesos diarios por jornada diaria de trabajo en el área geográfica de la Zona Libre de la Frontera Norte (ZLFN) y para la Zona del Salario Mínimo General (ZSMG) el salario mínimo será de $ 278.80 pesos diarios, por jornada diaria de trabajo.
Ley del Seguro Social, inscripción de trabajadores
Con el aumento vigente a partir del 1 de enero de 2025 a los salarios mínimos para la zona libre de la frontera norte y el resto de la república, los patrones deben conocer el efecto en la base salarial de los trabajadores.
Los trabajadores se inscribirán con el salario base de cotización que perciban en el momento de su afiliación, estableciéndose como límite inferior el salario mínimo general del área geográfica respectiva.
Ejemplo en el supuesto que un trabajador percibiera salario mínimo y prestaciones mínimas de ley en su primer año de servicios:
Área geográfica de la Zona Libre de la Frontera Norte (ZLFN)
Zona del Salario Mínimo General (ZSMG)
Profesiones, oficios y trabajos especiales
Amanera de ejemplo oficial de albañilería:
Área geográfica de la Zona Libre de la Frontera Norte (ZLFN)
Zona del Salario Mínimo General (ZSMG)
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SuscríbeteModificaciones de oficio
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) aplicará de oficio las modificaciones originadas por el cambio en los salarios mínimos generales, adicionándole los porcentajes mínimos establecidos en la Ley Federal del Trabajo, correspondientes a prima vacacional y aguinaldo, para aquellos trabajadores que reciban las prestaciones mínimas y tengan un año o menos de antigüedad al servicio del patrón que lo tiene inscrito.
Los patrones deberán presentar sus avisos a través de los medios autorizados por el IMSS, en aquellos casos en que los porcentajes correspondientes a los conceptos de prima vacacional y aguinaldo sean superiores a los mínimos antes señalados, cuenten con más de un año de antigüedad al servicio del patrón que lo tiene inscrito o cuando el trabajador reciba otras prestaciones que integren el salario base de cotización.
Sistema Único de Autodeterminación (SUA)
El salario mínimo, al ser un importe que se utiliza por el Sistema Único de Autodeterminación (SUA) para tener la base mínima con la que el trabajador debe cotizar en el IMSS, es necesario ingresar los citados montos en el sistema.
Es importante realizarlo con antelación para evitar errores que puedan afectar su uso por lo que se tendrá que realizar lo siguiente:
- Abrir el SUA para capturar el usuario y la contraseña registrados y oprimir Aceptar
- Localizar en el menú de lado izquierdo, el rubro actualizar y dar clic en Salarios Mínimos
- Señalar la fecha de Inicio (dd/mm/aaaa), la cual debe ser 01/01/2025 e ingresar el salario mínimo de $ 419.88 si el centro laboral se ubica en la ZLFN o $ 278.80 si se encuentra en la ZSMG y pulsar el botón
Es importante mencionar que el sistema solo permite capturar un importe (ZLFN o ZSMG) por lo que se recomienda a los patrones que tengan centros laborales en ambas zonas, lo siguiente:
- Tener un SUA exclusivo para cada una de las áreas geográficas, y
- Capturar el salario mínimo que corresponda según el lugar de que se trate
- El sistema arrojará el mensaje ¿desea guardar la información de los salarios mínimos; para continuar oprimir la opción sí
- Para continuar con la actualización, dar clic en sí en la ventana con el texto: la modificación que desea hacer será permanente; evite problemas utilice antes la opción de respaldo y guarde la Información que actualmente tiene el sistema, además de confirmar los nuevos importes de los salarios mínimos publicados oficialmente. ¿desea continuar?
- Por último, pulsar aceptar al mensaje que dice: información procesada y cerciorarse de que el cambio se efectuó correctamente. Después oprimir Salir
Área geográfica de la Zona Libre de la Frontera Norte (ZLFN)
Zona del Salario Mínimo General (ZSMG)
Los empleadores al omitir este ajuste en el sistema, este no tendrá un buen funcionamiento, y en consecuencia no gestionará los cálculos respectivos.
En conclusión, es importante actualizar los salarios mínimos generales y profesionales parametrizando el sistema de nóminas para el envío de las altas de trabajadores de nuevo ingreso en el IMSS desde su empresa (IDSE) y el Sistema Único de Autodeterminación (SUA) así como el ajustar las prestaciones en los contratos y realizar de ser necesario los cambios mencionados según aplique evitará la imposición de créditos fiscales por concepto de diferencias, actualizaciones y recargos e incluso multas.
